民事法律知识

会进行罚款，具体根据实际情况来进行判断，具体的处罚规定如下; 1、各地劳动行政部门、乡镇企业主管部门、工商行政管理机关和工会组织要加强对企业...

一、浙江省禁止使用童工规定实施细则是什么? 浙江省禁止使用童工规定实施细则是：为保护未成年人的身心健康，促进义务教育制度的实施，维护未成年...

一、根据规定暑期兼职算童工吗 暑期工不算童工。 法律一方面严格禁止使用童工，另一方面又规定由学校组织不满16周岁未成年人参加的社会实践劳动不属...

一、招收童工是罚5000吗？ 用人单位使用童工的，由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准给予处罚。 童工是指未满16周岁的儿童或...

一、童工的法律规定年龄是怎样的 法律上设定童工为不满16周岁的用工。任何企业事业单位、个体工商户如果招用十六周岁的未成年人从事劳动的，是招用...

一、法律对童工的定义是怎么样的？ 依照中国《劳动法》定义，童工是指未满16周岁，与单位或者个人发生劳动关系从事有经济收入的劳动或者从事个体劳...

一、未成年工和童工有什么区别 童工与未成年工区别如下： 1、依照中国《劳动法》定义，童工是指未满16周岁，与单位或者个人发生劳动关系从事有经济...

一、举报雇佣童工是向哪里举报 由县级以上人民政府劳动保障行政部门管，雇佣童工的，发现者可以通过打电话、写举报信或者直接到劳动行政部门进行举...

一、什么工作收童工不违法? 任何性质的工作收童工都是违法的。我国相关的法律中明确规定包括国家机关、社会团体、企业事业单位、民办非企业单位、...

一、雇佣童工童工会受到什么惩罚 不会。国家法律对用人单位不能使用童工的规定用于制约用人单位，如违反，将惩罚用人单位，对童工本人不会惩罚。按...