民事法律知识

一、人员劳务派遣能干到退休吗? 劳务派遣的员工是可以做到退休的。而且，劳务派遣制员工和一般普通员工退休制度一样。劳务派遣制员工到退休年龄后...

一，所属劳务派遣公司设立条件有哪些 《劳动合同法》第五十七条规定，劳务派遣单位应当依照公司法的有关规定设立，注册资本不得少于贰佰万元。 公...

一、劳务派遣资质的规定是怎样的? 1、《劳动合同法》对劳务派遣单位的设立进行了规范，即规定只有依法设立的能够独立承担民事法律责任、具备一定经...

一、劳务派遣工的工伤责任由谁承担 劳动者在劳务派遣中因工伤请求赔偿的，因为用人单位和用工单位不同，最容易发生相互推诿的现象。 《劳动合同法...

一、劳务派遣员工工伤由谁承担 劳动者在劳务派遣中因工伤请求赔偿的，因为用人单位和用工单位不同，最容易发生相互推诿的现象。 《劳动合同法》第...

劳务派遣合同到期单位重新换岗位续签可以得到赔偿金吗？ 合同待遇不降低，你不续签，正常没补偿金 你是和派遣公司签合同，正常补偿金是派遣公司发...

一、劳务派遣合同到期不续签怎么办 《劳动合同法实施条例》的规定如下： 第三十一条劳务派遣单位或者被派遣劳动者依法解除、终止劳动合同的经济补...

劳动合同法 在劳动合同法中第59条做了详细的说明，用人单位根据自身的情况和工作岗位的实际需要与派遣单位确定派遣期限之后，不能讲劳动者的使用工...

劳动合同与劳务派遣法律法规区别是什么? 劳务派遣合同也是劳动合同的一种，都是以人的劳动付出获得回报的一种合同，但是两者是有区别的，大家不要...

一、注册劳务派遣公司需要什么条件 注册劳务派遣公司，应当具备下列条件： 1、股东符合法定人数; 2、股东出资达到法定资本最低限额; 3、股东共同制定...