民事法律知识

一、公司开除员工怎么赔偿标准? 公司开除员工赔偿标准是经济补偿金的两倍。即：《劳动合同法》“第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，...

一、公司解雇员工如何赔偿的？ 《劳动合同法》第47条规定，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个...

一、公司倒闭了员工怎么赔偿? 《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条第(四)项规定，用人单位依法宣布破产的，应当向员工支付经济补偿; 第四十七条...

依据《劳动法》第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算...

一、春节加班从什么时间开始算 都是加班，为什么加班费不一样呢?主要原因出现在了“休息日和休假日”两者性质不同，支付的工资也不相同。按《劳动...

一、公司开除员工怎么赔偿 根据《劳动合同法》第46条规定，用人单位按照上述第36条、第40条、第41条的规定解除劳动关系的，应当向劳动者支付经济补偿...

一、解雇十年员工赔偿标准为多少? 劳动者工作了10年，用人单位应当支付其20个月的工资标准进行赔偿。《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条经济补...

一、公司解散怎么赔偿员工，可以赔偿多少？ 根据我国的法律，如果公司要发生解散的时候，作为用人单位是要提前一个月的时间，去通知员工的，然后双...

一、员工开除赔偿标准是什么? 员工开除赔偿标准是根据《劳动合同法》第四十七条的规定，“经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个...

一、工厂搬迁员工补偿标准是多少? 工厂搬迁员工补偿标准是根据《劳动合同法》第四十七条的规定，“经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年...