民事法律知识

一、综合计算工时加班费应该怎么计算? 1、综合计算工时工作制休息日安排劳动者工作的，应先按同等时间安排其补休，法定节假日不可以补休。 2、综合...

一、职业病如何鉴定才能使得鉴定结果有效? 得出有效职业病鉴定结果需要遵守以下的流程 1、职业病申请提交 职工可以申请提交职业病诊断申接触情况、...

一、职工带薪休假制度是指什么 带薪年休假，是指劳动者连续工作一年以上，就可以享受一定时间的带薪年假。中国劳动法对带薪年休假作了原则性规定，...

一、劳动关系中常见的职业病都有哪些? 1、尘肺。有硅肺、煤工尘肺等 。 2、职业性放射病。有外照射急性放射病、外照射亚急性放射病 、外照射慢性放射...

一、劳动法规定每天加班时间不能超过多长时间? 每天加班时间不能超过1个小时。 《中华人民共和国劳动法》 第四十一条用人单位由于生产经营需要，经...

一、一般养老金要交满多少年？ 养老保险国家规定必须交满15年，才可以享受到退休金的福利。 根据《中华人民共和国社会保险法》： 第十六条 参加基本...

一、职业病防治法中规定用人单位的义务是什么 前期预防阶段 《职业病防治法》中规定，用人单位要严格按照国家规定的职业卫生标准行事，职业病防治...

一、员工辞职管理制度是怎么规定的? 我国没有出台员工辞职管理制度。 《中华人民共和国劳动合同法》 第三十七条【劳动者提前通知解除劳动合同】劳动...

职业病鉴定级别标准，当前执行的是中华人民共和国国家标准：《劳动能力鉴定 职工工伤与职业病致残等级》。 本标准规定了职工工伤与职业病致残劳动...

一、一般加班费计算公式是多少? 根据《劳动法》第四十四条规定，有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工...