民事法律知识

一、侵权人不承担侵权责任是否可以仲裁? 侵权责任可以仲裁。法律规定，婚姻、收养、监护、扶养、继承纠纷以及依法应当由行政机关处理的行政争议不...

一、雇佣人受伤的侵权责任由谁承担? 雇佣人受伤的，侵权责任应该由侵权人承担，因工作受伤的，根据双方各自的过错承担相应的责任。 《中华人民共和...

一、提供劳务一方受伤怎么办? 目前我们国家的《侵权责任法》已经废止，取而代之的是《民法典》当中的相关规定。提供劳务一方受伤需要由侵权人或者...

一、劳动合同企业违约金是否能够约定? 劳动合同企业违约金是能够约定的，能约定工行劳动合同违约金，只在两种条件下才能约定由劳动者承担违约金。...

一、员工聘用合同违约金的法律规定是什么? 员工聘用合同违约金的法律规定是根据《劳动合同法》第二十二条 用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其...

一、劳动者劳动合同违约责任有什么? 订立劳动合同可以约定劳动者提前解除劳动合同的违约责任，但违约金最多不得超过本人解除劳动合同前12个月的工资...

一、签劳动合同提前交违约金吗? 签劳动合同不需要提前交违约金，建立劳动关系后，用人单位不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物...

一、非全日制劳务合同违约怎么办? 劳动合同违约的，如果签订了培训协议，在约定的服务期内离职的，劳动者需要支付违约金，但是违约金不得超过该用...

一、工行劳动合同违约金可以约定吗？ 可以约定，如果合同中只对违约金做了原则性的规定，没有具体约定违约金的比例或数额，并且有关法律也没有明确...

一、劳动合同约定违约金上限是多少? 劳动合同违约金上限是不得超过用人单位向劳动者支付的竞业限制经济补偿的三倍。一般情况下对于应当承担违约金...