民事法律知识

《劳动保护法》规定了哪些方面的内容 （一）就业年龄 我国最低就业年龄为16周岁。严禁使用童工，对违反规定招用了童工的单位或个人，由劳动部门责令...

未成年工特殊保护有什么规定 未成年工特殊保护规定 第一条 为维护未成年工的合法权益，保护其在生产劳动中的健康，根据《中华人民共和国劳动法》的...

没有一个劳动者愿意自己发生工伤，但实践中由于工作的不小心不注意，导致职工工伤发生是常有的事。既然不幸已经发生了，我们就要积极去面对处理。...

有关部门对涉及到劳动问题的事项进行监察的时候是有一定的条例约束的，不是行政人员想如何就能如何。365律师网小编今天为大家带来一篇“最新陕西省...

一、禁止使用童工规定内容是什么 禁止使用童工规定 第一条 为保护未成年人的身心健康，促进义务教育制度的实施，维护未成年人的合法权益，根据宪法...

工伤保险，是指劳动者在工作中或在规定的特殊情况下，遭受意外伤害或患职业病导致暂时或永久丧失劳动能力以及死亡时，劳动者或其遗属从国家和社会...

职工在上下班途中发生交通事故，可以认定为工伤，享受工伤待遇、请求工伤赔偿。那么职工无证驾驶发生交通事故影响工伤的成立吗?本文整理了相关内容...

注册测绘师执业管理办法(试行) 第一章总则 第一条为加强注册测绘师管理，规范注册测绘师注册、执业和继续教育行为，根据《中华人民共和国测绘法》、...

什么叫做工伤？工伤的类型有哪些？相信很多人对此都不是很了解，工伤根据不同的分类标准可以有很多的类型。小编针对以上两个问题，今天为大家带来...

? 发生工伤事故后除了要马上对受伤职工进行救治、停工进行安全检查外，还有一件事也是需要用人单位及时做的，就是马上向劳动部门报告工伤事故。那...