-
辞退职工经济补偿金和赔偿金的区别是什么
一、辞退职工经济补偿金和赔偿金的区别是什么? 1、适用条件不同。法律对两者适用条件都有明确规定,并不相同。支付经济补偿的条件比较简单,强调的...
-
劳动争议申请仲裁的时效是多久
一、劳动仲裁的时效期是多久 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定,劳动争议申请仲裁的时效期间为一年,仲裁时效期间从当事人知道或者应当知...
-
劳动争议管辖是否能提起复议?
一、劳动争议管辖是否能提起复议 劳动仲裁不属于行政机关,不能提起行政复议。根据劳动法的规定,劳动争议仲裁委员会由劳动行政主管部门、同级工会...
-
受理劳动争议案件包含哪些范围?
(一)从案件类型来看,下列案件应属于劳动争议案件的受理范围: (1)因用人单位开除、除名、辞退劳动者和劳动者、自动离职发生的争议; (2)因执行国家有...
-
企业单方面降薪违反劳动法吗?
一、企业单方面降薪违反劳动法吗? 公司单方面降薪不合法,用人单位变更劳动合同内容必须和劳动者协商一致后方可实施。工资报酬属于劳动合同的重要...
-
一般如何向公司提出辞职
一、一般如何向公司提出辞职? 1. 保密。 一旦做出了辞职的决定,在递交辞呈前不要向周围的同事们宣告此事。如果公司这时决定向当事人加薪的话,当事...
-
自己要辞职老板不给辞工怎么办
一、自己要辞职老板不给辞工怎么办 依据《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条规定,劳动者提前30日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。...
-
怎么写监事会监事辞职报告
一、怎么写监事会监事辞职报告? 尊敬的领导: 很遗憾这个时候向公司提出辞职,衷心希望领导能够理解本人的立场与境地。 本人来到公司三年多,我也尽...
-
员工辞职公司不批怎么办?
一、员工辞职公司不批怎么办? 员工辞职公司不批的,是违反《劳动合同法》的情况,员工可以向当地劳动行政部门权投诉,或申请劳动仲裁。用法律的手...
-
在我国如果公司不让辞职怎么办?
一、在我国如果公司不让辞职怎么办 员工有辞职的权利,公司不让员工辞职是违反劳动合同法的,员工可以向当地劳动行政部门投诉,或申请劳动仲裁。用...