民事法律知识

职工因工伤在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位支付。 工伤职工住院治疗期间，按照单位出差伙食补助标准的70%发给住院伙食补助费。 工...

我国法律上对未成年工有哪些特殊保护 劳动法规定：“国家对未成年工实行特殊劳动保护。未成年工是指年满16周岁未满18岁的劳动者。” 未成年工的身体...

拖欠工资属于违法行为，劳动者到当地人力资源和社会保障局内的劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资。如果未签订劳动合同，可以要求支付未签...

一、申请五保户的条件是什么 老年、残疾或者未满16周岁的村民，无劳动能力、无生活来源又无法定赡养、抚养、扶养义务人，或者其法定赡养、抚养、扶...

单位劳动合同丢失办理社保：劳动合同丢失的可以到档案管理部门复印合同，用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，...

主动辞职不能领取失业金。 具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金： (一)按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年...

要看是否满足领取失业金的条件。 具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金： (一)按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务...

要看是否满足领取失业金的条件。 具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金： (一)按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务...

需要。单位与职工解除劳动关系后，7日内持解除劳动关系证明、与职工签订的劳动合同原件及复印件、失业人员身份证复印件(同页正反面)、户口复印件...

要看是否满足领取失业金的条件。 具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金： (一)按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务...