民事法律知识

一、 单位不给工伤认定表怎么办? 如果单位不给工伤认定书的，劳动者可以自己向劳动部门索要工伤认定表，并申请工伤认定。根据《工伤认定办法》第十...

一、北京市工伤认定程序是怎样的? 1、提出工伤认定申请应当提交下列材料： (1)工伤认定申请表; (2)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材...

一、《工伤保险条例》认定工伤的情形有哪些 依据《工伤保险条例》第十四条规定 (一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的; 【认定要点...

一、临时工工伤认定标准 临时工，作为计划经济体制下的用工形式，是相对于正式工(固定工)而言的，在《全民所有制企业临时工管理规定》中，明确“临...

按照新《工伤保险条例》第十四条规定，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： (1)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的。这是典型的...

一、申报工伤认定有时间限制吗 1、《工伤保险条例》规定：职工发生事故伤害，所在单位应当自事故伤害发生之日起三十日内，向劳动保障部门提出工伤...

一、工伤认定的注意事项有哪些？ 1、钢笔或签字笔填写，字体工整清楚。 2、申请人为用人单位或工会组织的，在名称处加盖公章。 3、事业单位职工填写...

 一、企业工伤事故处理是怎样的？ 1、明确工伤认定的法定情形。根据《工伤保险条例》的规定情形可以认定工伤。 2、是要熟悉工伤申报、认定的相关...

一、职工在哪些情况下应当认定为工伤？ 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： (一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的; (二)工作...

看实际情况，在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;且是合理的时间合理的路线的才能认定工伤。...