民事法律知识

一、停职是被单位解除劳动合同吗? 被单位停职和被单位解除劳动合同是两种概念，解除劳动合同，是指在劳动合同有效成立以后，当解除的条件具备时，...

一、职工工伤赔偿是否个税？ 根据相关条例的规定，职工因为工伤事故取得的工伤赔偿，包括一次性伤残补助金、一次性就业补助金和一次性医疗补助金、...

一、工伤赔偿是否具有营养费 工伤保险待遇中，没有营养费，只有住院伙食补助费，其标准由所在省、直辖市、自治区或者统筹地区规定，从工伤保险基金...

一、试用期解除劳动合同补偿金是多少 试用期解除劳动合同是要支付半个月的工资作为补偿金。试用期不会超过半年，因此离职补偿金按照半年来计算。如...

与劳动者解除劳动合同并不需要劳动局的认可或批准，提前30天通知用人单位提出理即可。按照《劳动合同法》的相关规定“用人单位应当在解除或者终止...

一、拖欠工资多久可以立即解除劳动合同? 只要有拖欠工资的行为，员工就可以立即解除劳动合同。 《中华人民共和国劳动合同法》 第三十八条 【劳动者...

一、解除劳动合同补偿金计算方法是什么 依据我国《劳动合同法》的规定，用人单位单方解除劳动合同的，经济补偿是按劳动者工作年限计算的，工作满一...

一、没有上个单位的劳动解除劳动合同证明怎么处理 原单位解除劳动关系未向劳动者出具解除劳动合同证明，劳动者可以要求原单位出具，原单位不出具，...

一、工伤赔偿是否缴税 根据相关条例的规定，职工因为工伤事故取得的工伤赔偿，包括一次性伤残补助金、一次性就业补助金和一次性医疗补助金、工伤医...

一、工伤是否需要赔偿营养费 工伤保险待遇中，没有营养费，只有住院伙食补助费，其标准由所在省、直辖市、自治区或者统筹地区规定，从工伤保险基金...