民事法律知识

一、企业让残疾证算工伤吗? 企业让办残疾证并不一定属于工伤事故，我国原劳动部1996年发布的《企业职工工伤保险试行办法》对工伤的范围作了明确规定...

一、上班期间滑倒摔伤算工伤吗 1、属于工伤的。 2、根据《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： (一)在工作时间和工作场...

一、治疗工伤所需的医疗费用由承担 员工工伤医疗费用有工伤保险基金支付，没有参保的由用人单位支付。 根据《工伤保险条例》第三十条规定，工时职...

一、腰肌劳损工伤应该怎样鉴定 肌劳损是一种日常生活中常见的中老年人病症，一般来说是一个慢慢累积的过程，在工伤认定过程中一般不会直接认定腰肌...

一、职工工伤护理费标准怎么计算的 生活护理费按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付，其标准分别为统筹...

一、最新工伤标准是怎么样规定的? 最新工伤标准是按照不同的具体项目来进行不同标准的确定，具体各个费用确定标准如下， (一) 治(医)疗费。治疗工伤...

一、教师肺癌可以算工伤吗? 教师肺癌可以算工伤需要看是否是因为工作原因所导致的肺癌，只有符合《工伤保险条例》第十四、十五条，且不具备第十六...

一、医保卡治疗工伤法律责任是什么? 诈骗公私财物，数额较大的处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的，...

一、职工工伤期间工资怎么发 职工在工伤期间，工资由原单位按月发放，工资福利待遇不变即按受伤前工资标准支付。依据《工伤保险条例》第三十三条规...

一、受了工伤工资怎么算 职工在工伤期间，工资由原单位按月发放，工资福利待遇不变即按受伤前工资标准支付。依据《工伤保险条例》第三十三条规定，...