民事法律知识

一、阻止员工打架受伤算工伤吗？ 1、上班期间阴止员工打架按现行规定，不属于工伤的。 2、《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的，应当认...

一、在工地上意外死亡是谁的责任 施工单位具有法定用工主体资格，自己承担工伤保险责任;没有法定用工主体资格，由 发包的公司承担工伤保险责任。...

一、职工试用期受伤算工伤吗 根据相应的法律规定，劳动者在试用期内发生事故是可以按照工伤处理的，试用期包括在劳动合同期限内，关于贯彻执行《中...

一、职工工伤工资应该怎么发 职工在工伤期间，工资由原单位按月发放，工资福利待遇不变即按受伤前工资标准支付。依据《工伤保险条例》第三十三条规...

一、工作中发生轻微的脑震荡工伤范围吗 只要是在工作期间受伤的，不管大小 都可以算作工伤，只是有的有等级，有的没有，根据伤情而定。根据我国工...

一、劳动者怎么才能算工伤死亡？ 上班期间或上下班期间路上非因本人主要责任的情形；四十八小时内死亡的； 《工伤保险条例》第三章对工伤范围作出...

一、认定工伤的管辖是怎样的 (一)已参加工伤保险：到参保地工伤认定机构提交申请; (二)未参加工伤保险：到生产经营地工伤认定机构提交申请。其中，生...

一、如果下班打球算不算工伤? 员工在下班后在公司内打球受伤不能认定为工伤。 员工下班后打球是自行组织的体育锻炼，虽然在公司内，但不是在工作时...

一、工地上出现死亡事故谁负责 施工单位具有法定用工主体资格，自己承担工伤保险责任;没有法定用工主体资格，由发包的公司承担工伤保险责任。 人力...

一、自残骗工伤需要承担怎样的法律责任 用人单位、工伤职工或者其近亲属骗取工伤保险待遇，医疗机构、辅助器具配置机构骗取工伤保险基金支出的，由...