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  • 第一天上班有工伤保险吗

    需要看具体情况,一般来说是有的。 根据法律规定,工伤保险是由用人单位和工伤保险基金共同支付,劳动者个人并不需要缴纳工伤保险。给劳动者缴纳工...

    作者:胡宏玲 发布时间:2022年11月13日
  • 办失业保险要什么手续

    单位为职工办理了失业保险停保手续的当月到核发部门为失业人员(包括跨统筹地区变换工作单位的职工)办理相关手续:为符合申领失业保险金条件的失业...

    作者:孙洪 发布时间:2022年11月13日
  • 自愿加班会有加班费吗

    用人单位支付加班工资的前提是“用人单位根据实际需要安排劳动者在法定标准工作时间以外工作”,劳动者自愿加班的,用人单位依据以上规定可以不支...

    作者:刘慧敏 发布时间:2022年11月13日
  • 劳务派遣用工单位调岗降薪合法吗

    劳务派遣用工单位调岗降薪合法吗,对于变更劳动合同,《劳动法》明确规定要经双方平等协商一致。劳动合同一方不得单方面任意变更劳动合同,用人单...

    作者:曾昌涛 发布时间:2022年11月13日
  • 劳务派遣用工单位调岗降薪是否合法

    劳务派遣用工单位调岗降薪合法吗,对于变更劳动合同,《劳动法》明确规定要经双方平等协商一致。劳动合同一方不得单方面任意变更劳动合同,用人单...

    作者:梁作章 发布时间:2022年11月13日
  • 员工不服调岗拒不到岗算旷工吗

    不算旷工。在一般情况下,用人单位如果调动劳动者的岗位和薪酬,需要经过劳资双方协商一致,并以书面形式确认。用人单位不能单方面随意对劳动者调...

    作者:钟胜 发布时间:2022年11月13日
  • 员工不服调岗拒不到岗可否认定为旷工

    不算旷工。在一般情况下,用人单位如果调动劳动者的岗位和薪酬,需要经过劳资双方协商一致,并以书面形式确认。用人单位不能单方面随意对劳动者调...

    作者:李子娟 发布时间:2022年11月13日
  • 端午节放假吗

    端午节当然是会放假的。 端午节既是我国重要的传统节日,也是国家法定的节假日,2018年端午节的时间在6月18日,农历五月初五。2018年端午节有3天的假期...

    作者:朱代针 发布时间:2022年11月13日
  • 婚假包括周末吗?

    婚假包括公休假和法定假。因此,婚假是包括周末的。 单位可以根据情况规定员工请婚假的有效时间,但需要开大会宣布给每一个员工知道或在员工入职时...

    作者:舒刚铁 发布时间:2022年11月13日
  • 成都退休工资一般多少

    达到法定退休年龄,缴费年限累计满10年或15年及其以上者,基本养老金按以下办法计发:月基本养老金=基础养老金+个人账户养老金。 退休金计算方法:...

    作者:卫晓岩 发布时间:2022年11月13日