民事法律知识

一、服务期员工单方解除劳动合同违约金如何支付? 服务期员工无正当理由单方解除劳动合同的，违约金以合同约定为准，但违约金的数额不得超过用人单...

一、劳动合同期限到期前违约金怎么计算? 劳动合同期限到期前违约金实际上是不需要计算的，用人单位跟人签合同违约金不合法，除非涉及到用工期间的...

一、分公司可以和员工签劳动合同吗 1.分公司依法登记，取得营业执照的，具有用工权，可以作为“用人单位”，直接与劳动者签订劳动合同。 2.分公司没...

一、判处拘役或管制还有工作吗? 管制的人可以在指定地区内生活工作，可以在民营企业工作，不能因为管制了就比别人工资少。 拘役是在看守所里，在看...

一、要如何进行劳动合同审查 1、对劳动合同的合法性、有效性进行严格地审查。 劳动合同文本和其补充条款，既要符合本单位实际情况，又要符合劳动者...

一、职工判拘役缓刑解除劳动合同吗 可以解除劳动合同。劳动者因被人民法院判处拘役的，即使最终被适用缓刑，也是属于被追究刑事责任的情形，依照《...

一、劳动合同不见了可以辞职吗 劳动合同不见了可以办离职。劳动者在用人单位工作的，双方当事人是需要签订劳动合同的。我国法律规定，辞职是劳动者...

一、分公司能与员工签订劳动合同吗 1.分公司依法登记，取得营业执照的，具有用工权，可以作为“用人单位”，直接与劳动者签订劳动合同。 2.分公司没...

一、管辖权异议案件审理工作是什么? 管辖权异议案件审理工作是需要对于当事人所提出的管辖权异议内容来作出审查，异议成立的，裁定将案件移送有管...

一、单位能成为文学著作权人吗？ 单位能成为著作权的作者，申请版权登记的申请人可以是作者、其他享有著作权的公民、法人或者其他组织。著作权人又...