民事法律知识

一、生产环境的职业病危害因素包括什么? 1、生产环境的职业病危害因素包括粉尘、放射性物质、以及其他有毒、有害物质。 根据《职业病防治法》第二条...

一、没有过错的职员被辞退了怎么办? 1、没有过错的职员被辞退了可以要求单位支付补偿金，但情趣提出之后不一定会被受理，可以获得补偿金的情形具体...

一、五一规定放假几天怎么安排的 五一劳动节一般在5月1日当天安排放假一天，可以与周末调休。具体的放假安排需要根据当年国务院出具的放假通知确定...

女职工保胎属于病假。 病假是劳动者因患病或非因工负伤而经医院诊断确认需要休息的期间。申请病假应持有具有资质的医院开具的诊断证明或病假单。为...

年假也可以叫做带薪年假，这主要是指在职工休年假期间，用人单位也是需要保障职工的合法权益，按照规定支付其年假期间的工资报酬。而对于职工来讲...

一、在我国是如何定义职业病 职业病诊断是医师根据职业危害因素对患者身体的损害程度，按照国家制订的职业病诊断标准作出的诊断，是一种凭着医生的...

一、关于我国新劳动法加班时间规定 《中华人民共和国劳动法》规定的工时制度有三种，即标准工时制、综合工时制和不定时工时制。根据《新劳动法》和...

一、怎样才能举报上班不给加班费对公司的处罚是怎样的 向劳动监察投诉，可以上面投诉，也可以拨打12333劳动保障咨询服务投诉电话投诉。国务院《劳动...

一、缴纳了生育险的女职工取环报销吗? 1、缴纳了生育险的女职工取环可以报销，这是由于职工享受的生育医疗费用包括计划生育的医疗费用，即包括职工...

1、辞职书的写法 第一段：写出辞职的心理(当然不一定是真的)，你可以写一些客套的句子。例如：经过多方面的考虑，我打算辞掉所从事的职位……，或者...